
Participation et intéressement : comprendre ces dispositifs d’épargne salariale
En permettant aux salariés d'être associés aux performances et aux bénéfices de l'entreprise, la participation et l'intéressement sont, pour…
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La retraite est un cap à passer, mais surtout une période qu’il est nécessaire de prévoir. Comment préparer votre…
Le relevé annuel de l’épargne salariale est un récapitulatif vous permettant d’optimiser la gestion de votre épargne salariale. Il…
Les bénéficiaires de l’épargne salariale peuvent percevoir les sommes versées ou les conserver sous forme d’épargne. Il est possible…
Les sommes versées au titre de la participation ou de l’intéressement sont généralement perçues par les bénéficiaires ou placées…
L’épargne salariale regroupe quatre dispositifs principaux : l’intéressement, la participation, le plan épargne retraite d’entreprise collectif et le plan épargne…
Quand vous quittez votre entreprise que ce soit à la suite de votre démission, d’un licenciement, d’une fin de…
Vous avez un PEL ou plan épargne logement, celui-ci a été créé en 1965 et il a permis à…
Vous désirez acheter un logement dans le futur et vous avez besoin d’épargner pour obtenir un apport personnel. Le…
Pour répondre à cette question, il faut savoir à quelle date vous avez ouvert votre plan épargne logement. Si…